Équipe
« Etre mieux pour faire mieux » commence chez soi. Dans l’équipe de Good Coaching, chacun y apporte sa couleur et son expérience, et nous avançons dans la bonne humeur, le partage et aussi dans la confrontation nécessaire pour être plus forts ensemble.
Ma passion pour le développement des individus et des équipes, enrichie d’une expérience de cadre dirigeant en Ressources Humaines au sein de grands groupes, m’a prouvé que le capital humain était le premier atout de l’entreprise.
Focalisée sur l’excellence et la performance, j’ai rejoint Good coaching pour accompagner les hommes et les organisations dans la réussite des challenges d’aujourd’hui et de demain.
Marie Augereau
Mon parcours en tant que CEO, COO et DRH au sein d’entreprises globales m’amène au constat suivant : tout est relation. Passionné par la vie des individus et des équipes, je les accompagne dans la découverte de nouvelles stratégies leur permettant de dépasser leurs difficultés et d’exprimer pleinement leur potentiel. Ma binationalité et mon ouverture d’esprit m’amènent à accompagner les profils de tous horizons et cultures.
Dean Groman
Nourrie par 15 ans d’expérience de management en marketing et communication en agences et au sein de PME d’envergure nationale, je connais bien les enjeux opérationnels et humains des dirigeants.
Aujourd’hui Good Coach, j’ai la conviction que la performance naît de la confiance : confiance en soi, en son équipe, en son organisation. J’accompagne mes clients avec humilité, confrontation bienveillante et pragmatisme.
Marie Hochet
Baigné dans la High Tech pendant 20 ans, mon appétence pour la fluidification des relations m’a orienté vers le coaching. Coach professionnel, formateur de coachs et superviseur, j’accompagne les managers pour les aider à se reconnecter pour oser de nouvelles façons d’ « ETRE ». Pour changer de point de vue et réfléchir autrement, la majorité de mes séances se déroule en extérieur, en marchant.
Yann Jallerat
Ancienne communicante, directrice de B.U., formatrice de coachs, j’ai un immense plaisir à coacher depuis 11 ans les personnes et équipes afin de faciliter leur évolution. Pour y parvenir, je m’appuie tout particulièrement sur le sens du changement pour chacun et pour l’organisation, la responsabilité dans la mise en action et l’énergie retrouvée
Karine Siegler
Mes 25 années de management au cœur d’organisations complexes, dont les 6 dernières en tant que cadre dirigeante, m’ont démontré que le bien « Être » des collaborateurs et la performance de l’entreprise sont étroitement liés.
Passionnée depuis toujours par l’Humain et la coopération, le coaching que je propose est d’accompagner sur le chemin de la prise de conscience à l’action.
Valérie Watrin
Tisseur de liens et de confiance, je construis des ouvertures et des passerelles pour que les mondes qui se parlent peu, imaginent et concrétisent des rencontres où tous les talents peuvent s’exprimer et révéler leur plein potentiel. C’est aussi mon rôle en tant que Président de Première Urgence Internationale et précédemment comme cadre dirigeant chez Microsoft.
www.premiere-urgence.org
Vincent Basquin
Mieux se comprendre pour mieux se sentir et mieux se réaliser puis mieux entrer en connexion avec les autres.
Profil atypique en entreprise hier, Good Coach aujourd’hui, mon ADN est de combiner intelligence émotionnelle et intelligence collective au service de l’efficacité de tous et de chacun.